глоссарий работ и возможностей

Основные технические термины, которые помогут понять принцип оказываемых услуг и выполняемых работ нашими it-специалистами
1С: Зарплата и управление персоналом (ЗУП)

Разработка программных роботов RPA.

RPA, или robotic process automation — это технология, при которой компьютерные программы берут на себя рутинные бизнес-задачи.

Что мы предлагаем:

  1. Разработка роботов: Наши специалисты создадут уникальных роботов, которые будут выполнять рутинные задачи быстро и точно.
  2. Интеграция с существующими системами: Мы обеспечим интеграцию роботов RPA с вашими текущими системами для максимальной эффективности.
  3. Обучение и поддержка: Мы предоставим обучение для ваших сотрудников, чтобы они могли эффективно использовать роботов и поддерживать их работу.

Преимущества работы с нами:

  • Высокая эффективность: Наши роботы на RPA платформе помогут вам автоматизировать рутинные задачи, что значительно повысит производительность и снизит затраты.
  • Быстрая окупаемость: Автоматизация процессов с помощью роботов на RPA платформе быстро окупается за счет сокращения времени выполнения задач и уменьшения ошибок.
  • Индивидуальный подход: Мы разрабатываем роботов с учетом специфики вашего бизнеса, чтобы они максимально соответствовали вашим потребностям.

Как начать сотрудничество:

Свяжитесь с нами по телефону или отправьте заявку через почту на сайте. Мы с радостью ответим на все ваши вопросы и поможем вам начать путь к автоматизации с RPA.

1С: Зарплата и управление персоналом

1С: ЗАРПЛАТА И УПРАВЛЕНИЕ ПЕРСОНАЛОМ (ЗУП) — программа массового назначения, позволяющая в комплексе автоматизировать задачи, связанные с расчетом заработной платы персонала и реализацией кадровой политики, с учетом требований законодательства и реальной практики работы предприятий.

В ЗУП поддерживаются все основные процессы управления персоналом, а также процессы кадрового учета, расчета зарплаты, планирования расходов на оплату труда, исчисления НДФЛ и страховых взносов.

Консультационные услуги

Наша компания оказывает следующие консультационные услуги по внедрению типовой конфигурации 1С: Зарплата и управление персоналом:

  1. Проводим аудит базы клиента, выявляем ошибки, препятствующие автоматическому формированию отчетности и беспроблемной работе программы.
  2. Проводим работы по переносу данных из разных баз ЗУП: подробный анализ существующей базы данных, разрабатываем методологии переноса необходимой информации в новую систему.
  3. Разъединяем информационные базы, в которых ведется учет по нескольким организациям, на несколько баз с одной организацией (и/или несколькими организациями). Настройка синхронизации между ЗУП и другими системами 1С.
  4. Обновляем типовые базы ЗУП до актуального релиза, сопровождаем переход из ЗУП ПРОФ на ЗУП КОРП.
  5. Помогаем настроить программу для ведения кадрового учета и расчета зарплаты для нужд именно вашей компании.
  6. Настраиваем организационную структуру компании для регламентированного учета с возможностью ведения управленческой структуры.
  7. Оказываем консультационную помощь в ведении кадрового учета и расчета заработной платы.
  8. Помогаем выявить и подобрать наиболее корректный метод исправления ошибок в учете при формировании регламентированной отчетности.
  9. Настройка различных отчетов на основании типовых отчетов, встроенных в конфигурацию.
  10. Помощь в подключении и настройке сервиса 1С: Кабинет сотрудника.

результаты внедрения

Результаты внедрения программного продукта 1С: Зарплата и управление персоналом:

  • Снижение затрат на управление персоналом, кадровый учет
  • Повышение точности данных и снижение ошибок при расчете зарплаты
  • Оптимизация работы персонала
  • Ускорение подготовки отчетности и аналитики
  • Снижение риска штрафов и обеспечение полного соответствия требованиям законодательства